標簽: 補少賠多 競業(yè) 限制公平 在實行競業(yè)限制的過程中,一些用人單位給勞動者過低的補償金,卻主張過高的違約金,讓不少勞動者直呼不合理。專業(yè)人士指出,應考慮勞動者獲得的經濟補償與承擔的違約責任,二者金... http://m.andersanddawn.com/news/31024.html 2024-11-11 10:07